DRYAIR תרבות
משימת החברה: ליצור סביבה יבשה, נוחה ובריאה עבור יותר ארגונים.
פוטנציאל החברה: תעשיית טיפולי אוויר מובילה, יצירת מפעלים של מאה תהילה.
הנחיה של החברה:
ללקוחות: אספקת מערכת טיפול אוויר תחרותית ביותר
לעובד ולבעלי מניות: אושר, חריצות, הגשמה
לחברה: הפצת תרבות הרמוניה ויצירת סביבה בריאה
תפיסה עסקית: לייצר מוצרים עם ביצועים אמינים יותר וחיסכון בעלויות.
רוח חברה: שמחה, כנות, תשוקה, שאפתנות, קיימות, הצלחה
רוח תאגיד: מסירות, שיתוף פעולה, למידה, התעלות
מסירות - להעריך כל משימה בסטנדרטים של הלקוחות, ולמלא כל משימה קטנה בלב
שיתוף פעולה – שיתוף פעולה רב צדדי בתוך החברה, עם לקוחות, מתחרים וכן הלאה, המחפשים win-win situation ופיתוח משותף
למידה - מוכווני אנשים, המשיכו ליישם מו"פ בתהליך הלמידה והלמידה בתהליך המו"פ, כדי לבנות את החברה לארגון מסוג למידה
התעלות - להתעלות על עצמנו כל הזמן על ידי מתן אפשרות לפרט ולחברה ללמוד יחד, ולהיות המובילים בתעשייה באמצעות רפורמה וחדשנות